Как укрепить цельность души на дороге к успеху

Цельность представляет собой неуклонное следование принципам честности, открытости и справедливости; жизнь в соответствии с избранными принципами.

Как и вера, цельность является энергией концентрации, которая служит своеобразным якорем, не дающим нам потерять опору перед тем, как мы начинаем действовать, а также в самом процессе действий. Цельность — навигационный прибор, позволяющий не заблудиться в лабиринтах этичного бизнеса. Слово «цельность» в некоторых языках имеет общие корни с латинским словом integer, буквально — «целое число».

Мы проявляем свою цельность всякий раз, когда:

    придерживаемся постоянства, избегаем противоречивых точек зрения на ситуацию или в отношениях с людьми;

    используем постоянные и разумные критерии в оценке собственного поведения и деятельности;

    ведем себя в соответствии с высокими принципами этики и морали;

    осознаем свои слабости и качества, нуждающиеся в укреплении;

    уважаем усилия других и предоставляем им «кредит доверия»;

    во взаимоотношениях с людьми придерживаемся таких правил, в результате которых выигрывают обе стороны;

    поступаем, как считаем правильным, хотя могут быть более легкие, «целесообразные» решения.

Давайте вернемся к определению, поскольку в нем есть моменты, требующие пояснения.

Цельность подразумевает действия в соответствии с личной жизненной позицией человека. Дело не только в том, чтобы придерживаться своей морали или главной идеи. Нужно действовать в соответствии с ними. Цельная личность действует, т. е. ведет себя, честно, открыто и справедливо, конечно, в рамках того, что каждый из нас вкладывает в эти понятия. Честность подразумевает правдивость, но обязаны ли мы всегда говорить всю правду и ничего кроме правды? Разве не бывает моментов, когда лучше утаить, придержать при себе всю правду или ее часть? Насколько нам стоит быть открытыми со всеми людьми подряд? А что мы понимаем под справедливостью?

Предположим, вы — руководитель отдела. Начальство сообщило вам о грядущем серьезном сокращении кадров. Среди претендентов на сокращение есть работник, который, думая, что его рабочее место вполне надежно, недавно рассказал вам о своих планах купить в кредит новый дом.

Тем временем начальство велело вам держать эту печальную новость при себе, чтобы не портить людям настроение перед праздниками. Но вы понимаете — ваш сотрудник вот-вот сделает крупное финансовое вложение и еще есть время приостановить сделку. Сказать ему о сокращении или промолчать? Это только одна из множества этических дилемм, которые регулярно встают перед нами.

Цельность подразумевает необходимость жить по принципам, но по чьим принципам? По своим собственным? Вашей компании? Именно вопрос принципов является самым «скользким» в этике бизнеса. Если нужно жить по стандартам компании, то все ли знают, в чем они? Все ли понимают их одинаково, или каждый трактует как ему вздумается?

Как бы ты быстро ни бежал, от себя никуда и никогда не убежишь. Всегда приходится иметь дело с самим собой.

 

 

 Как укрепить свою цельность – рекомендации для тех, кто хочет добиться успеха

 

1. Спросите себя о мотивах; сверьте ситуацию со своим «этическим эталоном».

В книге доктора Пила и Кена Бланшара «Магия честной жизни» приводится следующая «лакмусовая бумажка», применимая при оценке этических проблем.

Постоянно задавайте себе следующие вопросы:

   Законно ли то, что я делаю, и совпадает ли это с политикой моей компании или организации? Если ваши действия или планы незаконны или противоречат этой политике, ваше решение должно быть простым — не делать этого!

    Справедливо ли это по отношению ко всем, кого это касается в краткосрочной и долгосрочной перспективе? Если справедливость действий или планов носит «исключительный» характер или долгосрочные выгоды получат только отдельные люди — не делайте этого!

    В конце концов, как я сам буду себя чувствовать? Понравится ли мне, если об этих моих действиях или планах расскажут по телевидению или в газетах?

Последний из аспектов наиболее важен, так как может существовать множество вещей, которые законны или соответствуют политике организации, но некорректны с позиций этики. Например, рабство когда-то было вполне законно в Соединенных Штатах. Но разве это правильно? Вести торговлю и развивать свой бизнес в Китае — вполне законная деятельность, но у некоторых при этом возникают моральные вопросы. Несколько лет назад, когда торговля с этой страной начала бурно развиваться, Боб Хаас из компании «Леви Страусе» принял решение, что, поскольку правительство этой страны нарушает права человека, он не будет вести там никаких дел. Но многие руководители не поняли и даже осудили его за это. Они не понимали, как можно отказываться от тех огромных денег, которые можно там заработать.

 

2. Сверьтесь со своей молитвой.

Подходит ли ваш характер к действиям или планам? Не просите других делать то, что вы сами не стали бы делать. Помните о том, во что вы действительно верите.

Самая скверная ложь — это ложь самому себе.

Эрик Хоффер

 

3.  Станьте своим собственным «уголовным репортером».

В один из рабочих дней недели вообразите, что к вам привязался репортер криминальной хроники. Он следует за вами по пятам на работе, в командировках, дома, т. е. везде. Представьте себе, что у него есть «санкция» на прослушивание ваших телефонных разговоров, просмотр почты и контроля над всеми действиями. Какие репортажи он станет давать про вас в газеты? Вы будете читать их с гордостью? Или что-то захотите изменить?

 

4.  Держите свое слово, выполняйте обещанное.

Когда вы обязуетесь что-то сделать, окружающие верят вам или у них возникают сомнения? Обещания нельзя раздавать с легкостью, если вы не хотите, чтобы к ним относились с такой же легкостью.

 

5.  Научитесь говорить «нет».

Вырабатывайте в себе твердость говорить «нет» в отношении того, на что у вас нет времени, талантов или искреннего интереса. Научившись говорить «нет» в отношении подобных вещей, вы сможете говорить «да» в отношении самого главного и важного. Не старайтесь делать вес и для всех. Кончится тем, что многих из них вы разочаруете.

 

6.  Укрепляйте свою цельность.

Два самых ценных качества руководителя высокого уровня — честность и законопослушность. Не пожалейте времени на то, чтобы поразмышлять — почему это именно так.

 

Вернуться на главную Успех в жизни, сила мысли и исполнение желаний